인턴, 경험 많은 70대 직원과 열정 넘치는 30대 CEO의 우정

인턴(Intern)은 2015년 개봉한 로맨틱 코미디 영화입니다. 경험 많은 70대 직원과 열정 넘치는 30대 CEO의 우정, 삶의 균형과 성장을 보여줍니다. 나와 나이가 다른 세대에 대한 생각을 바꿀 수 있는 영화 인턴에 대해서 리뷰합니다.

 

인턴 포스터

 

 

목차     1. 기본정보     2. 줄거리     3. 배우들의 훌륭한 케미와 대조되는 부족한 영화의 깊이     4. 줄스 오스틴의 실제 인물 '소피아 아모루소'

 

 

 

인턴(Intern)

개봉 : 2015년 9월 24일(미국 : 2015년 9월 25일)

러닝타임 : 121분

장르 : 코미디, 드라마

감독 : 낸시 마이어스

출연 : 로버트 드니로, 앤 해서웨이 外

등급 : 국내 : 12세 관람가 북미 : PG-13

 

 

 

줄거리

인턴으로 돌아간 70대와 CEO가 된 30대의 만남과 우정

인터넷 의류 업체인 About the Fit의 CEO 줄스 오스틴(앤 해서웨이)은 65세 이상의 노인을 고용하는 프로그램을 추진합니다. 덕분에 은퇴한 임원인 벤(로버트 드니로)은 줄스의 회사에 인턴으로 입사하게 됩니다. 초반에 줄스는 벤에게 회의적인 태도를 보입니다. 하지만 이와 달리, 벤은 활기차고 빠르게 진행되는 작업 환경에 빠지게 되고, 자신의 나이를 도전이자 기회로 여기게 됩니다. 그의 재치, 겸손함, 그리고 신뢰성은 빠르게 동료들의 마음을 사로잡고 회사에 지속적인 영향을 남깁니다. 이는 줄스에게도 마찬가지입니다. 따라서 영화가 진행되면서 벤과 줄스 사이에도 우정이 싹트기 시작합니다. 두 사람의 우정은 벤의 영향력을 기반으로 성장합니다. 줄스가 성공적인 경력과 가족 생활의 압박과 씨름하는 동안, 벤은 그녀의 자신감과 멘토가 되어 지도와 새로운 관점을 제공하는 방식입니다. 이러한 과정을 통해 관객은 두 사람의 우정은 세대 간의 장벽을 뛰어넘어 진정한 우정은 나이 차이를 뛰어 넘을 수 있다는 것을 볼 수 있습니다. 그것은 영화에서 평생의 경험을 통해 얻은 벤의 지혜가 줄스가 현대 기업가정신을 발휘하는 도전을 헤쳐나갈 때 유용한 지침으로 작용하는 것으로 드러납니다. 그들은 서로를 통해 배우고 개인적으로 그리고 전문적으로 성장하는 자기 발견의 과정에 착수합니다.

 

 

 

나이에 대한 고정관념을 넘어

'인턴'은 나이든 사람들이 직장에서 할 수 있는 가치 있는 기여를 조명함으로써 사회적 고정관념에 도전합니다. 영화 속에서 벤의 존재는 나이에 대한 선입견을 깨뜨리고 경험과 지혜가 소중히 여겨야 할 자산이라는 것을 증명했습니다. 벤은 젊은 동료들과의 상호작용을 통해 회사에 평온함, 안정감, 동정심을 가져다 주었습니다. 이 영화는 또한 힘든 직업이 개인적인 관계와 전반적인 웰빙에 미칠 수 있는 타격을 강조하면서 일과 삶의 균형의 중요성을 탐구합니다. 이는 줄스에게 나타난 변화를 통해 알 수 있습니다. 영화의 후반부로 갈수록 줄스는 벤의 관점에서 영감을 받아 그녀의 우선순위를 재평가하는 모습을 보여줍니다. 그리고 그녀의 직업적인 삶과 개인적인 삶 사이에 새로운 조화를 발견합니다. '인턴'은 나이와 상황에 상관없이 우정의 아름다움과 변화의 힘을 일깨워주는 훈훈한 영화입니다. 벤과 줄스의 감동적인 유대감을 통해 영화는 사회적 기대에 도전하고 고정관념을 깨는 세대 간의 우정을 보여주는 영화이기도 합니다. 또한, 젊은 세대가 어른들의 지혜를 받아들이고, 개인적인 성장을 추구하며, 일과 삶의 조화로운 균형을 찾도록 영감을 주기도 합니다. 마지막으로, '인턴'은 때때로 가장 심오한 관계와 삶의 교훈이 가장 예상치 못한 출처에서 나온다는 것을 상기시켜주는 영화라고 할 수 있습니다.

 

 

 

배우들간의 훌륭한 케미와 대조되는 부족한 영화의 깊이

두 명의 주연인 앤 해서웨이와 로버트 드니로의 연기는 훌륭했다는 평가를 받았습니다. 두 사람의 조합 또한 많은 평론가들로부터 긍정적인 평가를 받았습니다. 하지만 내용면에서는 좋지 못한 평가를 받았습니다. 은퇴 후에 새로운 직장을 구하는 것은 한국뿐만 아니라 미국에서도 중요한 이슈입니다. 그런데 이 영화는 그런 이슈를 다루는 데에 있어서 너무 평화롭다는 점이 비평으로 지적됩니다. 서로 다른 세대 간에 발생할 수 있는 갈등이나 입장의 차이와 같은 부분은 전혀 다루지 않는다는 점입니다. 평론가들은 이 점에 대해 아쉬워하는 것입니다. 또한 벤의 캐릭터에서도 아쉬운 점이 있습니다. 벤은 영화 내내 아무런 문제도 일으키지 않으며, 좋은 모습만을 보여줍니다. 어려움을 겪거나 힘들어하는 직원에게는 적절한 조언도 아끼지 않는 모습입니다. 이러한 모습은 젊은 세대가 바라는 이상적인 선배이자 노인 세대의 모습이라고 할 수 있습니다. 게다가 벤은 직장에 재입사한 이유가 돈을 비롯한 경제적인 이유라기보다는 하나의 취미생활처럼 보입니다. 이는 노후에 대한 긍정적인 인식만을 남긴다는 비평을 남겼습니다. 잔잔하고 편하게 볼 수 있는 내용의 영화라는 점은 장점으로 작용하지만, 내용이 진부하고 깊이가 없다는 점이 단점으로 작용하는 영화입니다. 이는 영화 속 캐릭터에 있어서도 마찬가지입니다.

 

 

 

줄스 오스틴의 실제 인물 '소피아 아모루소'

영화에 등장하는 CEO 줄스 오스틴은 실존 인물을 바탕으로 한 인물입니다. 모델이 된 인물은 소피아 아모루소라는 미국의 여성 기업가로, 영화 속 줄스 오스틴처럼 의류 쇼핑몰을 운영했습니다. 그녀는 "Nasty Gal Vintage"라는 이름으로 이베이 빈티지 의류 매장을 시작했습니다 독특한 패션 작품에 대한 예리한 안목과 소셜 미디어의 능숙한 사용을 통해, 그녀의 사업은 빠르게 성장했습니다. 그리고 2014년에, 아모루소는 그녀의 회고록 "걸보스(GirlBoss)"를 출판했고, 이것은 센세이션을 일으켰습니다. 이 책은 그녀의 비장한 시작과 패션 제국을 건설하기 위해 극복한 도전들을 공유하면서 그녀의 개인적인 여정을 기록했습니다. 걸보스는 권한 부여, 탄력성, 그리고 개성을 포용하는 그녀의 이야기에서 영감을 받은 야심 찬 기업가들, 특히 여성들에게 깊은 반향을 일으켰습니다. "걸보스"는 뉴욕 타임즈 베스트셀러가 되었고, 수많은 사람들이 두려움 없이 그들의 꿈을 추구하도록 장려하는 문화 운동을 촉발시켰습니다. 하지만 회사는 재정적 어려움에 직면했고 2016년에 파산을 신청했습니다. 그 후, 그녀는 콘텐츠, 이벤트 및 커뮤니티를 통해 여성들에게 영감을 주고 연결하는 것을 목표로 하는 플랫폼인 걸보스 미디어를 설립했습니다. 걸보스 미디어는 여성 사업가 및 전문가 지망생들에게 귀중한 자원, 지도 및 지원을 제공하여 동지애와 멘토 의식을 함양합니다. 사업에서 여성들을 고양시키고 옹호하려는 아모루소의 결심은 계속해서 상당한 영향을 미치고 있습니다. 언급한 소피아 아모루소에 대해 다룬 작품이 있습니다. '걸 보스(Girl Boss)'라는 제목의 작품입니다. 인턴에 여성 CEO가 등장하듯이, 이 작품에서도 여성 CEO가 등장합니다. 여성 CEO에 대해 인턴보다 훨씬 더 제대로 다룬 작품을 찾으시는 분들께 추천드립니다.